就労移行支援

選べる5つのITコースで、
自分らしい就活・転職をサポート

講師が利用者へのヒアリング（対話や情報収集）を通じて、利用者のニーズや目標を理解し、それに基づいて個別の学習目標を設定します。

ヒアリングをもとに、一人ひとりの学習スタイルや興味に焦点を当て、最適なカリキュラムを提供いたします。

e-ラーニングにより多様なコンテンツを自分のペースで学習することができます。分からないところは、いつでも講師に質問できます。

e-ラーニングで学んだことをもとに、講師が実践的な課題を提示します。実際に制作を行うことで、実践的なスキルを身につけ、理解を深めることができます。

課題を制作するうえで、学んだことを確認していき、スキルアップにつなげます。講師と相談・確認していきながら課題を進めます。

利用者が制作した課題は丁寧にチェックを行い、個別のフィードバックを提供します。利用者は自身の強化すべきポイントを改善していきます。

フィードバックをもとに、得意な領域や改善が必要な部分を洗練させるためのブラッシュアップを行います。最終的には、学んだことを具体的な成果物に反映します。
また、新しい課題に取り組んでいきます。